Système de formation duale suisse de STUDER, un point fort dans la formation des talents en technologie de rectification

STUDER, l'entreprise suisse mondialement connue pour ses rectifieuses cylindriques intérieures et extérieures de précision, considère le système de formation duale comme une pierre angulaire essentielle de son succès à long terme et un élément important de sa culture d'entreprise, investissant continuellement des ressources pour former les jeunes générations.

Timon Gerber, âgé de 18 ans, est l'un des apprentis de STUDER et est actuellement dans sa troisième année du cours d'automatisation menant au certificat fédéral de capacité suisse (CFC). Le système de formation duale suisse combine habilement la pratique en entreprise et l'apprentissage théorique en école professionnelle. Gerber suit une formation pratique chez STUDER chaque semaine, étudie un à deux jours en école professionnelle et participe également à des « cours interentreprises ». Ces cours sont généralement organisés par les associations professionnelles, mais STUDER dispose d'une infrastructure de formation complète et est autorisée à dispenser elle-même ce type de cours.

STUDER se distingue dans la formation des talents en offrant une qualification unique en Suisse : la technologie de rectification. Les apprentis en génie électromécanique peuvent choisir cette spécialisation à partir de la troisième année. Roger Leuenberger, responsable de la formation professionnelle chez STUDER, explique : « Ils suivent le cours de base en technologie de rectification et le cours de programmation StuderWIN dans notre centre client, et reçoivent une formation en rectification de production, en techniques d'assemblage ainsi que dans un environnement de test au centre de formation interne. » Durant la quatrième année de formation, les apprentis approfondissent également les cours liés à la technologie de rectification.

STUDER propose des formations dans huit spécialités certifiées CFC. Les apprentis sont encadrés par cinq formateurs professionnels à temps plein et quatre à temps partiel, ainsi que par plus de 50 mentors spécialisés issus de différents départements. La nouvelle génération d'apprentis bénéficie d'ateliers de formation aux équipements modernisés, avec un contenu varié et des rotations régulières entre départements. Quel que soit le programme de formation professionnelle choisi, STUDER met l'accent sur une grande proximité avec le travail réel. Durant les troisième et quatrième années de formation, les apprentis fabriquent des pièces pour les machines STUDER dans des conditions de production réelles et selon des normes de qualité élevées, l'atelier de formation contribuant ainsi à la création de valeur pour l'entreprise.

L'entreprise soutient activement le développement approfondi de ses apprentis. Timon Gerber a ainsi participé aux championnats suisses des métiers grâce à une formation interne. Ces dernières années, les apprentis de STUDER ont remporté à plusieurs reprises des médailles d'or, d'argent et de bronze lors des championnats suisses, européens et mondiaux des métiers, ce qui reflète indirectement la haute qualité de sa formation en technologie de rectification. Sandro Bottazzo, PDG de STUDER, déclare que l'entreprise s'engage à offrir des postes à long terme aux jeunes apprentis ayant terminé leur formation.